长沙银行：数字化训练营 + 积分运营，让青年员工「卷」起来

项目背景

长沙银行数字化转型提速，针对青年员工的数字化基础能力赋能成为重点；同时原有培训缺乏持续激励，员工学习动力不足。2021 年起，平台以「刚需培训项目 + 学习积分奖励 + 主题活动」三轮驱动，逐步建立「测—学—练—考—评」一站式学习管理。

解决方案

• 2021 青年员工数字化技能线上训练营：以 WPS 系列 B 站热门课程、Python、金融科技课程为知识源，划分「入门级 + 进阶级」两阶段认证，配套初级认证考试与「学习动态圈」打卡机制。
• 金牌讲师大赛：海选、初赛、复赛、决赛四阶段运营，沉淀 62 门精品课程；个性化频道同步搭建，强化品牌与全员参与氛围。
• 系列直播活动：单次直播可覆盖全员，支持 1,500 人并发在线，视频支持随时回看；「送课下基层」「大咖下午茶」配套专题化运营。
• 积分试运行 + 云端学习季：45 天积分试运行验证规则合理性，随后启动云端学习季系列活动，包含积分大起底、课程超前点播、训练营再开学三站。

2021 青年员工数字化技能认证训练营（报名/初级考试/学习动态圈）

云端学习季活动专栏

项目数据